为深入贯彻落实《甘肃医学院关于进一步加强和改进新时代师德师风建设的实施方案》要求，全面提升教师职业道德素养，药学院于10月24日组织全体教职工召开师德师风建设专题工作会议。会议由副院长董娜主持，旨在通过系统学习与部署，推动学院师德师风建设走深走实。

一、传达精神、深学文件明方向

会议首先传达了学校关于师德师风建设实施方案的培训会议精神，对学院下一阶段师德师风建设工作进行全面部署。全体教职工集中学习了《中共中央、国务院关于弘扬教育家精神加强新时代高素质专业化教师队伍建设的意见》《高等学校教师职业道德规范》《新时代高校教师职业行为十项准则》等核心文件，重点解读了“教育家精神”的深刻内涵与学校实施方案的具体要求。通过原文领学、要点梳理、交流研讨等形式，引导教职工准确把握新时代师德师风建设的核心要义，进一步强化立德树人的政治自觉与行动自觉。

二、以师德为基，争做“四有”好老师

会议强调，师德师风是评价教师队伍素质的第一标准，是落实立德树人根本任务的关键保障。全体教职工需深刻认识新时代师德师风建设的极端重要性与现实紧迫性，自觉以《新时代高校教师职业行为十项准则》为行为纲领，将“以德立身、以德立学、以德施教”贯穿教育教学全过程，努力成为有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师，切实当好学生锤炼品格的引路人、学习知识的引路人、创新思维的引路人、奉献祖国的引路人。

三、三措并举构建长效机制

为确保师德师风建设落地见效，会议明确三点工作要求：

（一）是提高政治站位，凝聚思想共识。要求全体教职工从“为党育人、为国育才”的高度，将师德师风建设作为终身必修课，主动对标先进典型，强化责任担当；

（二）是健全长效机制，压实主体责任。学院将进一步完善师德考核评价体系，把师德师风建设成效纳入教师考核、评优评先等关键环节，形成“学院主抓、系部落实、教师自律”的责任链条；

（三）是坚持标本兼治，净化育人生态。通过常态化警示教育、师德承诺、师生监督等方式，坚决杜绝失德行为，营造风清气正的育人环境。

此次专题会议的召开，为药学院师德师风建设提供了行动指南，进一步激发了教职工的使命感与责任感。全体教师将以更高标准自我要求，将师德修养融入教育教学各环节，为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人贡献药学力量。

图文：贺艳宁 解文静 审核：赵小荣