
为扎实推进毕业生就业工作,复盘总结2026届就业攻坚进展,查摆工作短板,同时提早谋划部署2027届毕业生就业各项任务,实现就业工作前后接续、一体推进,10月11日晚,临床医学院在科技楼学术报告厅召开2026届毕业生就业工作推进会暨2027届毕业生就业工作启动部署会。会议由张伟主持,学院领导、全体毕业班班主任、辅导员及相关工作人员、2027届全体在平实习生参加会议。

会上,戴慧同志通报了截至10月9日临床医学院2026届毕业生就业总体情况。结合各班实际就业数据,分类梳理出已完成目标、进度接近目标、需要重点攻坚三类班级,明确本次就业攻坚的重点对象。
通报深刻剖析当前就业工作存在的突出问题,针对现存问题,会议明确下一阶段工作举措,要求压实班主任主体责任,建立未就业毕业生“一人一档”专项台账;拓宽岗位资源,做好招聘信息精准推送,引导毕业生面向基层医疗卫生岗位就业;强化就业数据动态调度管理,严格核查就业材料真实性;坚持分类指导,兼顾考研学生求职兜底指导,做实重点群体帮扶;落实院校协同管理,强化实习生实习全流程教育管理,把就业引导贯穿临床实习全过程。
随后,2026届优秀班主任李苹苹作为代表发言,分享班级就业摸排、谈心谈话、岗位推送、困难学生帮扶等实操经验。2027届班主任代表赵宇馨作表态发言,表示将提早介入,做实做细2027届毕业生就业前置引导工作,全力推动就业工作关口前移。


张生志同志作总结讲话。指出,就业工作事关毕业生切身利益,事关学院人才培养成效,是必须抓实抓细的底线工作。当前正值求职择业关键窗口期,时间紧、任务重,全院教职工要进一步提高思想认识,扛牢就业工作责任。既要紧盯2026届就业攻坚目标,补齐短板弱项,全力冲刺年底就业指标;也要提前谋划2027届就业工作,立足医学专业特色,将就业教育融入实习培养各个环节,做到早谋划、早部署、早行动,多措并举促进毕业生更加充分更高质量就业。

会议主持人张伟同志就贯彻落实会议精神提出三点要求。一是迅速传达领会会议精神,统一思想认识,压实各方工作责任;二是狠抓重点任务落地,做实“一人一档、一人一策”,紧盯重点攻坚班级,同步推进2027届就业前置引导,做好访企拓岗、岗位推送和学生心理疏导;三是严守就业工作纪律,规范就业材料审核,坚决杜绝虚假签约,保障就业数据真实准确。
此次会议既是一次2026届就业攻坚复盘会,也是2027届就业工作动员部署会,进一步明晰了工作目标,压实了就业责任,凝聚起全院全员促就业的工作合力,为接续做好两届毕业生就业工作奠定坚实基础。
撰稿:马荣
初审:李红强
终审:张伟